06.07.2022
КАК СДЕЛАТЬ РЕЗЮМЕ АКТУАЛЬНЫМ
Расскажу, как превратить свое утяжеленное опытом, достижениями и должностями резюме в четкое, актуальное и легкое.
Мало кто любит составлять резюме – сложно и скучно. Мы садимся за эту задачу только в случае крайней необходимости. Или вообще делегируем ее профессиональным карьерным консультантам.
И это – прекрасный выбор. В то же время, никто не сможет написать про вас лучше вас самих. Кроме того, после многочасовых усилий, вы вдруг находите ответы на важнейшие вопросы – про что я, что я могу, что я смогу.
Что важно работодателю на этапе сканирования резюме?
• опыт работы
• ключевые навыки (hard и soft skills)
• личные качества
• достижения
• образование
При этом сделать резюме актуальным – значит не просто дополнить его новыми фактами из своей карьеры. Но и наделить новым смыслом, соответствующим текущей повестке рынка.
На первый план выносим:
- компетенции – «что я могу» вместо безликого перечисления должностей;
- знания, пассивный опыт и личностные характеристики – «что я смогу» вместо озадаченного выражения лица на вопрос «а почему вы не рассматриваете позиции в других секторах?»
А этапы развития карьеры и названия компаний с перечислением должностей отправляем в нижнюю часть документа.
❗️ Главное – знать свою цель и учитывать требования конкретной вакансии. Если подаетесь на несколько вакансий, must have – адаптировать резюме к требованиям каждой. Да, вам придется создавать несколько версий документа – и это норма!
Если нужны форматы и примеры, вот список разных конструкторов резюме – https://career.hse.ru/cvmaker
И это – прекрасный выбор. В то же время, никто не сможет написать про вас лучше вас самих. Кроме того, после многочасовых усилий, вы вдруг находите ответы на важнейшие вопросы – про что я, что я могу, что я смогу.
Что важно работодателю на этапе сканирования резюме?
• опыт работы
• ключевые навыки (hard и soft skills)
• личные качества
• достижения
• образование
При этом сделать резюме актуальным – значит не просто дополнить его новыми фактами из своей карьеры. Но и наделить новым смыслом, соответствующим текущей повестке рынка.
На первый план выносим:
- компетенции – «что я могу» вместо безликого перечисления должностей;
- знания, пассивный опыт и личностные характеристики – «что я смогу» вместо озадаченного выражения лица на вопрос «а почему вы не рассматриваете позиции в других секторах?»
А этапы развития карьеры и названия компаний с перечислением должностей отправляем в нижнюю часть документа.
❗️ Главное – знать свою цель и учитывать требования конкретной вакансии. Если подаетесь на несколько вакансий, must have – адаптировать резюме к требованиям каждой. Да, вам придется создавать несколько версий документа – и это норма!
Если нужны форматы и примеры, вот список разных конструкторов резюме – https://career.hse.ru/cvmaker